Met deze vereisten in ons achterhoofd zijn we begonnen met de ontwikkeling. Voor het maken van een tool die echt helpt bij bedrijfsontwikkeling is meer nodig dan alleen een dashboard met statistieken. We kozen voor een AI-gebaseerde oplossing om behoeften te analyseren, groei te voorspellen en werkrichtingen voor te stellen.
De GoalEnvision AI biedt bedrijfseigenaren en leidinggevenden de volgende functies:
- Creëren van doelen voor het bedrijf
- Definiëren van noodzakelijke meetgegevens om doelen te bereiken
- Voorwaarden voor het evalueren van bedrijfsgroei
GoalEnvision suggereert ook ontwikkelingsrichtingen voor optimale resultaten met minimale inspanningen, waarbij het optreedt als een onbevooroordeelde bedrijfsadviseur.
Verder hebben we een entiteit 'Organisatie' geïntroduceerd, die elk bedrijf of elke divisie vertegenwoordigt. Het platform draait om deze entiteit, die een gedetailleerde werknemersstructuur bevat met verschillende rollen en toegangsniveaus. Deze opzet ondersteunt het definiëren van managers en sleutelrollen, wat effectieve rapportage bevordert.
Voor het meten van succes gebruikt het platform 'Doelen', waarbij gebruikers voortgangsvoorwaarden, verantwoordelijke personen en follow-upfrequentie definiëren. Doelen worden geëvalueerd door middel van regelmatige rapporten en beoordelingen door verantwoordelijke rollen. Op dezelfde manier worden 'Groeidoelstellingen' beoordeeld voor organisatieontwikkeling.
Het platform bevat ook een functie om de organisatie te testen en verbetermogelijkheden in vier dimensies te identificeren:
- Algemeen: Stel doelen voor algemene gebiedsverbetering
- Structuur: Verbeter processen, routines en structuren
- Vermogen: Verbeter vaardigheden en expertise
- Energie: Betrokkenheid en motivatie verhogen
Deze module helpt gebruikers inzicht te krijgen in de status van de organisatie en gegevens te gebruiken om doelen te stellen en ontwikkeling te plannen.
Uitgebreide grafieken geven snel inzicht in de huidige situatie met betrekking tot doelen, prestaties, routines en teamdynamiek, zodat gebruikers hun organisaties efficiënt kunnen monitoren.
Om de bruikbaarheid te verbeteren, hebben we AI-gegenereerde sjablonen geïmplementeerd voor doelen, statistieken, enquêtes, voorwaarden en metingen, waardoor het eenvoudig is om inzichtelijke doelen te maken zonder speciale vaardigheden.
Daarnaast hebben we een blog over leiderschap opgenomen waarin een van de oprichters de functionaliteit van het platform en het belang van doelen stellen in het bedrijfsleven bespreekt.